IEFP promove feira de emprego online
Evento decorre dia 22 de novembro
17 de novembro, 2023
A 4ª edição do «Work in Portugal 2023» é um evento de recrutamento e informação exclusivamente online.
Organizada pelo IEFP - Instituto do Emprego e Formação Profissional, com o apoio da ELA – Autoridade Europeia do Trabalho, a edição de 2023 decorre dia 22 de novembro, entre as 9h30 e as 16h30.
Esta iniciativa visa contribuir para a resposta às necessidades de recrutamento das empresas portuguesas, promovendo Portugal enquanto destino para trabalhar e viver, informando e aconselhando candidatos interessados em Portugal, e fomentando o regresso a Portugal de cidadãos portugueses (e luso-descendentes) na diáspora.
O evento será promovido através da EURES: Rede Europeia de Emprego junto de profissionais de toda a União Europeia / Espaço Económico Europeu, com qualificações, com e sem experiência profissional, estando também aberto à participação de candidatos (nacionais e estrangeiros) residentes em Portugal ou noutros países e continentes.
Segundo os organizadores, num primeiro momento, esta é uma «oportunidade» para as empresas que «procuram colaboradores com competências técnicas e/ou linguísticas específicas, que tem dificuldade de satisfazer a nível nacional, estão abertas a recrutar além-fronteiras e preparadas para acolher colaboradores não falantes (ou com poucos conhecimentos) de português».
Iniciativa vai decorrer na plataforma europeanjobdays.
Esta iniciativa visa contribuir para a resposta às necessidades de recrutamento das empresas portuguesas, promovendo Portugal enquanto destino para trabalhar e viver, informando e aconselhando candidatos interessados em Portugal, e fomentando o regresso a Portugal de cidadãos portugueses (e luso-descendentes) na diáspora.
O evento será promovido através da EURES: Rede Europeia de Emprego junto de profissionais de toda a União Europeia / Espaço Económico Europeu, com qualificações, com e sem experiência profissional, estando também aberto à participação de candidatos (nacionais e estrangeiros) residentes em Portugal ou noutros países e continentes.
Segundo os organizadores, num primeiro momento, esta é uma «oportunidade» para as empresas que «procuram colaboradores com competências técnicas e/ou linguísticas específicas, que tem dificuldade de satisfazer a nível nacional, estão abertas a recrutar além-fronteiras e preparadas para acolher colaboradores não falantes (ou com poucos conhecimentos) de português».
Iniciativa vai decorrer na plataforma europeanjobdays.
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